淮北昱厚資產(chǎn)管理有限公司2026年公開招聘工作人員公告
淮北昱厚資產(chǎn)管理有限公司（以下簡稱“公司”）成立于2019年8月，是淮北市天昱工業(yè)投資發(fā)展有限公司旗下全資子公司。公司主營業(yè)務(wù)為：不良資產(chǎn)收購、管理、處置（不含批量收購銀行債權(quán)包業(yè)務(wù)）及特殊機遇投資。公司通過市場化手段收購、管理、處置問題資產(chǎn)，提升金融資源的配置效率，為淮北市產(chǎn)業(yè)培育升級、淮北市天昱工業(yè)投資發(fā)展有限公司資產(chǎn)優(yōu)化及業(yè)務(wù)多樣化提供支撐。
公司選擇“資產(chǎn)管理+金融綜合服務(wù)+特殊機遇投資”的“一體兩翼型”戰(zhàn)略定位，在深耕資產(chǎn)業(yè)務(wù)的同時，拓展盈利性強，與自身資源匹配的特色業(yè)務(wù)。公司為應(yīng)對不良資產(chǎn)業(yè)務(wù)的周期性波動，積極探索“不良資產(chǎn)+X”的業(yè)務(wù)組合策略，尋找具有協(xié)同效應(yīng)的增值業(yè)務(wù)。公司選擇與主業(yè)具有協(xié)同效應(yīng)、能夠平滑周期波動的“X”業(yè)務(wù)，包括但不限于重組重整（如問題企業(yè)重組盤活、破產(chǎn)重整投資等）、股權(quán)投資（如困境企業(yè)股權(quán)投資、產(chǎn)業(yè)并購?fù)顿Y、上市公司股票等）、金融綜合服務(wù)（如供應(yīng)鏈金融、票據(jù)貼現(xiàn)、短期拆借、咨詢顧問等）、產(chǎn)業(yè)運營（如特殊機會地產(chǎn)運營）等。
一、招聘原則
公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘崗位
本次公開招聘工作人員4人。具體招聘崗位及條件見附件《淮北昱厚資產(chǎn)管理有限公司招聘崗位計劃表》。
三、報名條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）擁護中華人民共和國憲法和法律；
（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
（五）具有符合職位要求的文化程度和工作能力；
（六）崗位所需的其他條件。
招聘崗位計劃表中的“35周歲及以下”為“1990年1月20日以后出生”（其他涉及年齡計算的依此類推）。工作經(jīng)歷要求，截止時間為2026年1月31日，因工作單位變化而中斷時間的，其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。
崗位條件和要求中“專業(yè)”主要依據(jù)國家教育部公布的《普通高等學(xué)校專業(yè)目錄》等專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄設(shè)置。
考生所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書專業(yè)為準，不可以憑專業(yè)（學(xué)業(yè)）證書、結(jié)業(yè)證書、輔修證書、畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)報考。畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號，只能代表所學(xué)內(nèi)容有所涉及，不能認定為專業(yè)，考生只能以括號以外的專業(yè)名稱報考相符合的崗位。
考生須嚴格按照招聘崗位要求的專業(yè)填報，如考生所學(xué)專業(yè)在教育部公布的專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄中未出現(xiàn)，且招聘崗位專業(yè)要求為“XX類”或“一級學(xué)科”及類似情形的，可由培養(yǎng)單位提供該專業(yè)人才培養(yǎng)方案和教學(xué)大綱，并證明其相關(guān)性。
崗位條件和要求中“本科及以上”是指具有本科學(xué)歷且已取得畢業(yè)證書的人員。
中國香港、中國澳門大學(xué)學(xué)歷，須經(jīng)國家教育行政主管部門認可；國外學(xué)歷，需要經(jīng)國家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認證；上述人員同時須符合公告規(guī)定及崗位要求的報考資格條件。
崗位條件和要求中有資格證書要求的，須于資格復(fù)審前取得相應(yīng)資格證書。
（七）有下列情形之一的人員，不得報考：
1.不符合崗位招聘條件的人員；
2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
3.現(xiàn)役軍人；
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員；
5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；
7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
8.法律規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員。
四、招聘程序
本次招聘程序為：線上報名和資格初審、資格復(fù)審、面試、體檢及考察、公示及聘用等環(huán)節(jié)。
（一）線上報名和資格初審
報名采用網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行，報名網(wǎng)站為網(wǎng)上報名服務(wù)平臺（http://ahexam.cn）。報名時間為2026年1月20日9:00至1月26日17:00，逾期不再補報。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。
每位報考人員限報一個崗位，并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。
報考人員報名后，2026年1月27日16:00前可隨時登錄網(wǎng)上報名服務(wù)平臺查詢是否通過資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位；尚未審查或未通過審查的，在2026年1月27日16:00前可以改報其他崗位。
2601、2602崗位初審?fù)ㄟ^人員直接進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)，2603、2604崗位通過資格初審的人數(shù)與招聘人數(shù)大于20：1，則增加筆試環(huán)節(jié)，筆試時間、地點另行通知。
（二）資格復(fù)審
1.通過資格初審人員直接進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)，增加筆試環(huán)節(jié)的崗位按照10：1的比例進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。
2.進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的報考人員須于規(guī)定時間內(nèi)到指定地點參加復(fù)審，資格復(fù)審合格者確定為面試人員。資格復(fù)審的時間、地點另行通知。
3.資格復(fù)審時，報考人員須提供以下材料原件復(fù)印件各1份（以下材料原件查驗，復(fù)印件上交）：
（1）報名資格審查表（請自行從網(wǎng)上報名服務(wù)平臺打印）；
（2）本人有效居民身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（請從學(xué)信網(wǎng)自行打印）
持中國香港、中國澳門大學(xué)學(xué)歷證書的人員，還須提供國家教育行政主管部門認可的證明；持國外學(xué)歷證書的人員，還須提供國家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認證證書，留學(xué)歸國等報考人員所學(xué)學(xué)科與崗位要求的學(xué)科專業(yè)相近但不在教育部門公布的參考目錄內(nèi)的，報考人員應(yīng)提供所學(xué)課程、研究方向和學(xué)習(xí)內(nèi)容等證明材料，由招聘單位根據(jù)崗位專業(yè)需求進行審核確認。
（3）機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的書面材料。
（4）有資格證書要求的職位須提供相關(guān)證書。
（5）有工作經(jīng)歷要求的職位需提供報考崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)驗證明材料（①加蓋單位公章的工作證明或勞動合同；②同時期社保繳費證明）；自主創(chuàng)業(yè)的提供營業(yè)執(zhí)照等相關(guān)材料。需要累計時間的應(yīng)出具多個單位的相關(guān)證明材料。
4.凡出現(xiàn)以下任一情況的，即為資格復(fù)審不合格，取消面試資格：
（1）與報考條件不符的；
（2）不能提供規(guī)定證件材料的；
（3）不能在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的。
5.資格復(fù)審不合格或放棄資格復(fù)審的取消面試資格，所空名額均不遞補。
6.若本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理。被委托人除需提供應(yīng)聘者以上材料外，還需攜帶由應(yīng)聘者本人出具并本人簽字的書面委托書，以及被委托人的有效居民身份證原件及復(fù)印件1份。
7.資格復(fù)審合格的報考人員，現(xiàn)場繳納面試費用并領(lǐng)取面試通知書。
（三）面試
1.面試采用半結(jié)構(gòu)化面試形式，面試滿分按100分計算（保留到小數(shù)點后兩位，第三位四舍五入）。
2.設(shè)定面試最低分數(shù)線60分，未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入體檢和考察環(huán)節(jié)。
3.實際參加面試人員小于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，考生面試成績須達到當(dāng)天所在考場實際參加面試考生的面試成績平均分，方可進入體檢與考察環(huán)節(jié)。
4.根據(jù)招聘計劃數(shù)和報考人員面試成績，從高分到低分，按1:1比例等額確定體檢、考察對象。
（四）體檢及考察
1.入選人員須按要求在指定的體檢機構(gòu)進行體檢，體檢費用由考生自理。體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考生如因自身原因無法在規(guī)定時間完成全部體檢項目，則視為主動放棄。
2.體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見?？忌鷮Ψ钱?dāng)日、當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向體檢實施主管部門提交復(fù)檢申請，復(fù)檢只能進行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。
3.對體檢、考察不合格或未按規(guī)定時間、地點參加體檢、考察造成崗位空缺的，按面試成績從高到低依次等額遞補，體檢、考察遞補共不超過2次。體檢合格人員于規(guī)定時間內(nèi)按要求提供考察材料。
（五）公示及聘用
體檢和考察均合格的人員在網(wǎng)上報名服務(wù)平臺(http://ahexam.cn/)上公示5個工作日。公示期滿后，公示無異議的或反映問題經(jīng)查實不影響聘用的人員，按規(guī)定程序辦理手續(xù)。
擬聘用人員與原工作單位存在勞動合同（聘用）關(guān)系的，應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)自行及時解除，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔(dān)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報到，未按時報到，又無正當(dāng)理由逾期不上班者，視為自動放棄，取消聘用資格。
五、其他事項
（一）資格審查貫穿招聘全過程，報考人員須對提交材料的真實性負責(zé)，凡隱瞞或提供虛假情況的，或在應(yīng)聘和聘用期間弄虛作假，違反誠信原則的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格，所簽勞動合同無效，必要時追究相關(guān)責(zé)任。
（二）報考人員須持續(xù)關(guān)注網(wǎng)上報名服務(wù)平臺，查看招聘程序各環(huán)節(jié)相關(guān)通知或公告，凡因不及時查看造成的后果個人自負。
（三）報考人員應(yīng)按要求參加招聘，在招聘過程中所留聯(lián)系電話應(yīng)準確并保持暢通，若因招聘工作需要與本人聯(lián)系不上的視為自動放棄。
（四）本次招聘不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。
（五）考務(wù)咨詢電話：0551-62891910（咨詢時間：工作日9:00-11:30，14:30-17:30）
附件:淮北昱厚資產(chǎn)管理有限公司招聘計劃表.xlsx
淮北昱厚資產(chǎn)管理有限公司
2026年1月16日